Značka zaměstnavatele, kultura a hodnoty

Proč je značka zaměstnavatele, kultura a hodnoty v organizaci tak důležité?

Každá společnost je v podstatě taková menší či větší rodina. A ač je každý její člen osobitý a jedinečný a má svoje kvality, jako celek fungují na bázi určitých charakteristik, hodnot a pravidel, které všichni uvnitř respektují. Pokud se nerespektují či mají úplně odlišné hodnoty, pak rodiny uvnitř nefungují a zpravidla se rozpadnou. A chceme-li, aby naše firma fungovala, je proto důležité si nastavit, jak spolu budeme pracovat a jaké u nás chceme zaměstnance.

  • Vytvoření značky, kultury, hodnot a pravidel přístupu k sobě navzájem
  • Zahrnutí hodnot do náborového procesu

Máte zájem využít mých služeb nebo se jen na něco zeptat?

Jsem vám k dispozici, napište mi pomocí formuláře nebo mě kontaktujte přímo.

Mgr. Kateřina Suchánková

Volejte na +420 777 350 305

Piště na suchankova@managementhr.cz

Kontaktní formulář