Hodnocení, vzdělávání zaměstnanců a rozvoj

Máte performance management systém a vzdělávací proces, který podporuje naší strategii? Jak dobří jsou vaši lidé? Jsou na správných rolích? Jak je ohodnotit, aby to bylo fér napříč firmou? Jaké nástroje můžeme použít pro jejich rozvoj? Pracujete dostatečně s talenty? Neutíkají vám?

Nastavím pro vás vhodně strategii a proces hodnocení a rozvoje zaměstnanců.

• Vytvoření strategie, plánu, aktivit
• Navržení a zpracování procesu a formy vzdělávání ve vaší firmě, práci s talenty
• Pomoc manažerům s rozvojem zaměstnanců, rozvojové a tréninkové plány, kariérní plány, ...
• Hodnotící matice, workshopy a jejich facilitace
• Interní procesy mohu odškolit
• Pro specifické kompetence zaměstnanců zajistím vhodného školícího partnera